8月6日上午，市交通控股集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)賈泉涌等一行到公交集團調研指導工作。公交集團班子成員，各基層單位、部室主要負責人參加會(huì )議。
會(huì )上，公交集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)高守江從持續抓好黨建引領(lǐng)強企戰略；深化現代企業(yè)制度建設；加速推進(jìn)數字化轉型建設；持續優(yōu)化并提升線(xiàn)網(wǎng)服務(wù)能力；著(zhù)力推進(jìn)安全標準化建設和文明服務(wù)水平；常態(tài)化抓好疫情防控工作；著(zhù)力打造企業(yè)“家文化”；全面推動(dòng)場(chǎng)站建設邁上新臺階；強化人才培養與儲備；全力推進(jìn)優(yōu)先發(fā)展政策取得新進(jìn)展等十個(gè)方面匯報了2021年上半年主要指標完成情況和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況。
在調研中，賈泉涌首先對公交集團上半年黨史學(xué)習教育、抓好疫情防控、努力服務(wù)民生保障等各項工作取得的成績(jì)給予了充分肯定。同時(shí)，就下半年公交重點(diǎn)工作提出六點(diǎn)要求：
一是提高思想認識，提升管理水平，營(yíng)造風(fēng)清氣正、服務(wù)員工的企業(yè)氛圍，便民利民的企業(yè)形象，公交優(yōu)先的社會(huì )氛圍。
二是要有大局觀(guān)和前瞻性，轉變思維、創(chuàng )新管理、深入研究，結合城市發(fā)展，高站位、系統性推動(dòng)企業(yè)各項改革。
三是人員管理要做到系統化、統籌化，持續完善人才資源標準化建設，組建推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的優(yōu)秀人才隊伍。
四是聚焦公交主責主業(yè)，以民生服務(wù)為本，傾聽(tīng)乘客訴求，整合優(yōu)質(zhì)資源，科學(xué)優(yōu)化線(xiàn)網(wǎng)，注重公交的“準點(diǎn)率、覆蓋率、及時(shí)率”，做好地鐵公交接駁，方便市民出行，提高服務(wù)質(zhì)量。
五是時(shí)刻緊繃安全弦、嚴把安全關(guān)，繼續推進(jìn)安全標準化體系建設；扎實(shí)做好疫情防控工作，聚焦駕駛員一線(xiàn)隊伍，做好員工關(guān)愛(ài)，確保隊伍和諧穩定。
六是持續推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設，切實(shí)筑牢廉潔自律防線(xiàn)，弘揚企業(yè)正氣。
會(huì )后，公交集團黨委高度重視，迅速梳理交控集團領(lǐng)導要求，細化工作重點(diǎn)，形成任務(wù)清單，實(shí)施網(wǎng)格管理，責任落實(shí)到人，不斷提升管理效能，加快企業(yè)改革發(fā)展。