2014年12月，公司第一屆職代會(huì )屆期已滿(mǎn)，根據《中國工會(huì )法》、《中國工會(huì )工作條例》以及《江蘇省企業(yè)民主管理條例》等相關(guān)法律規定，公司工會(huì )進(jìn)行了第二屆職代會(huì )職工代表選舉工作。
公司首先召開(kāi)了工會(huì )委員會(huì )換屆選舉專(zhuān)題會(huì )議，結合公司實(shí)際情況，研究制定并審議通過(guò)了公司工會(huì )《關(guān)于第二屆職工代表選舉辦法》。按照《辦法》，所屬基層工會(huì )組織了選舉，確定第二屆職工代表人數為176人，按照候選人多余應選代表20%的比例，使用差額選舉的方法，同時(shí)一線(xiàn)候選職工代表不少于分配名額60%比例進(jìn)行無(wú)記名投票選舉，候選職工代表為210人，為加強黨組織的領(lǐng)導，體現工會(huì )二個(gè)維護作用，各級黨政、團委及女工主要負責同志均提名為職工候選人。
選舉期間，工會(huì )和紀委派員全程參與基層工會(huì )投票選舉和現場(chǎng)計票工作，廣大干部職工積極熱情踴躍參與，基層組織有序，公開(kāi)透明，選舉符合公司選舉《辦法》和相關(guān)法規，新當選職工代表都進(jìn)行了公示，公示期內未有異議和舉訴。公司共有10個(gè)基層單位工會(huì )和5個(gè)機關(guān)部門(mén)組織實(shí)施了職工代表選舉，4000余名職工參與選舉，共選出第二屆職工代表176人，候補代表29人，當選176名職工中，新當選代表占總人數的59%，管理人員占29%，駕駛員占45%，中共黨員占57%，女性代表占19%。同時(shí)，經(jīng)公司基層工會(huì )第二屆新職工代表提名和推選，共有26名同志被選為第二屆工會(huì )委員會(huì )委員。
俞牧言 劉敏